|
||||||||
 |
||||||||
|
||||||||
 |
||||||||
|
||||||||
Coachoknak Az itt látható, coachoknak szánt kártyák listája a coaching folyamat különböző szakaszaiban használt coaching alapmodelleket jeleníti meg vizuálisan. A kártyákon keresztül a coach be tudja mutatni a modelleket és ráhangolni az ügyfeleket, hogy a modelleket értsék meg, adaptálják saját helyzetükre. PszichológusoknakAz itt látható kártyák egy teljesen új eszközt jelentenek pszichológusok számára. A kártyák önismereti és fejlesztési modelleket mutatnak be vizuálisan megjelenítve, amelyek hatékonyan használhatók az ügyféllel való beszélgetés során. TrénereknekAz itt látható, trénereknek szánt kártyák listája azon kártyákat tartalmazza, amelyek egyesével, önállóan és egymást követve is szabadon, hatékonyan használhatóak különböző témára irányuló képzések folyamataiban, valamint a tréningek különböző szakaszaiban is. A kártyák alapvető önismereti és fejlesztési modelleket jelenítinek meg vizuálisan. Innováció és szakértelem Kincses Kriszinta E.V. Adószám: 67227374 -1-42 Cím: 1147, Budapest, Öv utca 129-131, A épület Nyitva tartás, ügyfélfogadás: előre egyeztetett időpontban Telefonszám: +36-30-440-11-15 TermékekA fejlesztő kártyák célja  A fejlesztési szolgáltatás (coaching, tréning, pszichológussal történő beszélgetés) színvonalát növelje azzal, hogy az ügyfél a beszélgetések során a témához és folyamathoz illeszkedve kap 1-1 kártyát, amit az ügyfél megtarthat. Termék előnyök  A CoachCard fejlesztő kártyák számos termék előnyt jelentenek a különböző érdekcsoportoknak. Fejlesztési folyamatot támogató kártyák A kártyák a fejlesztési folyamat (elsősorban a coaching) különböző szakaszaiban használt alap modelleket tartalmazzák, amelyek mind az ügyfél önismeretét fejlesztik, mind a tovább haladását segítik a céljai elérése érdekében. Önismereti kártyák Önismereti kártyák fejlesztik a tudatosságot mind saját magunk megítélése, mind mások perspektívájából. A kártya egyik típusa önismereti alap modellt ábrázol, mint pl. a Johari ablak, a másik pedig személyiség tipológiákat mutat be, közülük is a 2 legnépszerübbet, a DISC modellt és MBTI-t. Szociális kompetencia fejlesztő kártyák A kártyák a szociális kompetenciák fejlesztésére irányulnak, bemutatnak olyan fő modelleket, amik leggyakrabban a fejlesztés témáját jelentik. Ilyen fő kompetenciák, melyeket vizuálisan megjelenítettünk kártyákon: a feladatok menedzselése (Eisenhover fontos-sürgős mátrix), konfliktuskezelés (Thomas-Killmann), helyzetfüggő vezetés (Kenneth Blanchard), kreatív gondolkodási technikák (Edward de Bono), érzelmi intelligencia (Goleman). Csoportos fejlesztési folyamatot támogató A5-ös kártyák A5-ös méretű kártyák Oldal URL A jelenlegi oldal elsődleges címe: http://coachcard.hu/Fejleszto-eszkozok-es-termekek-7/ Továbbá az alábbi címen is elérhető: http://coachcard.hu/doc7/ |
||||||||
|
||||||||
 A szerzői jog a termék szerzőjének vagyoni és személyhez fűződő jogosultságokat biztosít. A vagyoni jogosultságok révén a termék felhasználására csak a szerző engedélyével kerülhet sor. A felhasználásokért a szerzőt ellenszolgáltatás, ún. jogdíj illeti meg. A szerzői jog megsértése esetén a szerző a polgári jogi felelősség szabályai szerint megkövetelheti a kárának megtérítését. A személyhez fűződő és a vagyoni jogokkal kapcsolatos részletes szabályok a szerzői jogról szóló 1999. évi LXXVI. törvény II. és III. fejezetében találhatók. |
||||||||
AJÁNLOTT TARTALOM:PARTNEREK: |
||||||||
|
Ugrás az oldal tetejére | www.coachcard.hu nyitó oldal | Honlap térkép, sitemap Általános Szerződési és Felhasználási Feltételek | Etikai kódex | Adatvédelmi szabályzat és adatvédelmi tájékoztató (GDPR) CoachCard hírlevél feliratkozás | CoachCard hírlevél leiratkozás A reziliencia projekt: tréningek, workshop-ok és online kérdőívek | A reziliencia projekt hírlevél feliratkozás | A reziliencia projekt hírlevél leiratkozás |
||||||||
Nyitó oldal
Webshop
Kapcsolat, elérhetőség
Honlap térkép
Kincses Kriszina @ LinkedIn